Ze 4 767 městských hasičů a záchranářů je 65,2 % bělochů, 16,6 % Afroameričanů a 15,9 % Hispánců. Oddělení je také z více než 90 % mužské.
Chicagský hasičský sbor s dlouhou a zdokumentovanou historií diskriminace a rasových urážek zůstává převážně bílou baštou převážně mužů, řekli ve středu zklamaní radní.
Požární komisař Richard C. Ford II přednesl chladnou a tvrdou statistiku během svého otočení na horkém místě na slyšeních o rozpočtu městské rady.
Ze 4 767 hasičů a záchranářů ve městě je 65,2 % bílých, 16,6 % Afroameričanů a 15,9 % Hispánců. A z více než 90 % jsou muži.
Čísla pro CFD mosaz jsou ještě bělejší.
S okem směrem k přijímací zkoušce k hasičům v roce 2021, Alde. Walter Burnett (27čt) se zeptal, co udělá ministerstvo pro zlepšení těchto tristních čísel.
Policejní oddělení – opravdu bouchají, snaží se získat černé rádio a všechno, vyvěšují letáky, všichni naši důstojníci se snaží přimět menšinové účastníky, aby se přihlásili. Děláte to všichni taky? Máte na to rozpočet? řekl Burnett.
No, ne, odpověděl Ford. Momentálně na to nemáme finance. Ale [rozpočtový úřad] nám pomůže s nějakým náborem. ale máš pravdu. Měl by to být kabel. Měla by to být televize. Měly by to být sociální média – rozbít vysoké školy, abychom ve skutečnosti oslovili mladé lidi.
Ald. Michael Scott Jr. (24čt) vyzval oddělení, aby více inzerovalo.
Policejní oddělení… dělá opravdu dobrou práci, když se snaží proniknout do afroamerické komunity ve smyslu „Buďte změnou.“ Rekrutují Afroameričany, řekl Scott.
Vaše čísla jsou nízká. … Odvedli jste skvělou práci v podobě diverzifikovaného managementu. Co jsme neudělali, je proniknout do afroamerické [komunity]. Opravdu bych rád viděl více Afroameričanů v řadách.
Ještě překvapivější – a pro některé radní zklamání – bylo tvrzení komisaře, že 450 chicagských hasičů představuje největší kontingent žen ze všech velkoměstských hasičů v zemi.
Ford prošel kolem reportérů, kteří se ho chtěli zeptat, proč se o práci uchází tak málo žen. Historie s tím může mít něco společného.
Za bývalého starosty Rahma Emanuela chicagští daňoví poplatníci utratili téměř 2 miliony dolarů – a 1,7 milionu dolarů navíc na právních poplatcích – na odškodnění desítek žen, kterým byla odepřena práce hasičů kvůli nyní zrušenému fyzickému testu síly horní části těla.
Tucet žen, které se chtěly stát zdravotníky, následně obvinilo hasiče, že vymysleli dva nové testy fyzické obratnosti, které jsou stejně zaujaté vůči ženám.
Příbuzný
Jeden test vyžadoval, aby kandidáti zdolali šest pater schodů s 250librovou figurínou za osm minut. Druhá vyžaduje, aby kandidáti nastupovali a vystupovali z 18palcové krabičky v rytmu metronomu po dobu 2 minut, aniž by vynechali rytmus, a přitom v každé ruce drželi 25librové závaží.
Poslední ze série žalob podaných u federálního soudu tvrdila, že oba testy byly vynalezeny s cílem odstranit ženy v oddělení, kde je diskriminace žen tvrdohlavá a účelová.
Loni bylo oddělení obviněno z vytváření nepřátelského pracovního prostředí, ve kterém jsou ženy beztrestně sexuálně obtěžovány nadřízenými a zakrývá to kodex mlčení.
Federální žalobu podalo pět zdravotníků Útvar údajně přímo podporuje nezákonné chování tím, že nedisciplinuje, nedohlíží a nekontroluje své úředníky a zastrašuje a trestá ženy, které se odváží nahlásit obtěžování.
Také za Emanuela Chicago vyřešilo právní bitvu, kterou zdědil, pramenící z diskriminačního postupu města při přijímací zkoušce k hasičům v roce 1995.
Město souhlasilo s tím, že najme 111 objetých afroamerických hasičů a půjčí si 78,4 milionu dolarů potřebných k odškodnění tisíců dalších, kteří tuto příležitost nikdy nedostali.
Před třemi lety Afroamerická liga hasičů a záchranářů naléhala na americké ministerstvo spravedlnosti, aby prošetřilo jejich obvinění z najímání a disciplinární diskriminace u hasičů v Chicagu.
Tvrdili, že dekret o souhlasu z roku 1980 by měl být pozměněn tak, aby vyžadoval, aby zhruba 30 procent všech hasičů ve všech řadách bylo Afroameričan, což odráží populaci města.
Ranna ’: